首先是在网上写好简历申请该岗位，HR在网上会询问是否接受加班，阐述薪资待遇及福利等，夜班补贴80，小夜班补贴40。
而后进入初面环节，出面是8人的无领导小组讨论，每一个队伍有一个不同的case，审题及讨论大约5-10分钟。
二面是小boss，应该是人力方面的经理，询问结构类问题，不必太过紧张，熟悉企业背景即可。
三面是大boss，是人力方面的负责人，也是当日宣讲会的主讲人。会有一定的压力面测试，应聘者需要清晰思维，必要时可以思考后再作答。
企业面试难度评分，取自用户在该企业面试评分数据，分值越高，难度越大，仅供参考。
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