运营面试灵魂拷问：请说一下内容编辑和内容运营的区别

　　很多运营的新人，甚至有些工作几年的运营人，都没弄明白内容编辑与内容运营有什么区别，觉得内容编辑和内容运营应该是同一个岗位。那么，为什么会有这种误解呢？这两者到底有什么区别？

　　一个在薪资方面，早期内容编辑与运营的待遇差异不大，很多公司特别是一些初创型的小公司，对于这两个岗位的职责范围混淆不清，岗位名称也存在混用情况。

　　还有一个是工作内容方面，无论是编辑还是运营，想要内容被目标受众认可，都无法脱离对平台用户和当前互联网受众的理解，既不可能纯粹地生产编辑内容而忽略用户，也不可能为了吸引用户眼球不经过筛选，什么内容都往上放。

　　所以编辑和运营是两个密不可分的岗位，许多公司出于工作方面考虑，也为了节省成本，大多数的内容运营在承担运营工作的同时，也承担了原有编辑的工作。

　　在日常的工作中，内容不仅限于文章，内容的形式多种多样，编辑的工作也是不完全相同的。

　　对于文字来说，内容就是文章、图文，编辑的工作就是素材收集+文章输出+排版；

　　而对于内容运营的小伙伴来说，内容运营可以理解为内容+运营，内容只是你的武器，运营才是变现的手段。一个公司要想通过内容获利，光闷头产出写文章是没有用的，写到猴年马月都没有用，一定要以运营的眼光看待每一篇内容，想尽办法运用手段，让内容呈现在目标用户面前，并按照你的设计思路，让用户完成一系列的动作（点赞、评论、转发、点购买链接等等）。

　　各位运营的小伙伴，如果你们公司下决心要做内容，那么内容的定位以及发布平台的定位是非常关键的，下期我会接着讲这两方面的内容，欢迎关注！

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作者：admin

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