3000多名新就业形态劳动者入会的背后

　　近日，随着广东国彩点睛网络科技有限公司的298名员工加入工会，广东省总工会驻肇庆市四会市东城街道蹲点工作组（以下简称“工作组”）已经发展新就业形态劳动者工会会员3197人。

　　蹲点短短2个月，发生这么积极的变化，源于工作组发挥工会优势，以实际行动诠释“职工最需要什么，就努力提供什么”。

　　近年来，肇庆一张亮丽的新名片引人注目：四会市玉器直播电商产业异军突起，规模位居全国前列，“互联网+直播”“互联网+拍卖”等吸引了全国各地年轻人到四会创业就业，电商直播从业人员超过6万人。

　　今年5月初，广东省总工会派出蹲点工作组赴四会市东城街道蹲点，重点推动新就业形态劳动者建会入会和维权服务工作。

　　工作组迅速投入工作，在当地工会的支持配合下，积极开展建会入会地推活动，挨家挨户拜访头部直播电商企业。一些企业对工会组织比较配合，但部分企业员工反应冷淡，加入工会意愿不高。还有的企业“闭门谢客”，地推活动收效甚微。

　　尽管遇到挫折，工作组没有因此而气馁，他们积极调动各种资源，会同当地工会在直播电商从业人员工作、居住和活动最聚集的四会广场选址，撬动社会资源共建新业态工联会职工之家，完善帮扶、健身、书屋等功能，将工会阵地和工会服务延伸到新就业形态劳动者家门口；邀请专业团队，运用人工智能测评设备帮助劳动者减压放松；开展送免费健康体检活动，拉近与新就业形态劳动者的距离。

　　与此同时，工作组认真调研，搜集行业研究报告等相关资料，熟悉直播电商专业知识，深入一线了解情况，与从业人员交心交友、细问需求。

　　功夫不负有心人。工作组发现了当前建会入会的一大障碍：今年初外地某直播间造假事件被媒体曝光，珠宝玉器类直播电商形象受损、销售下滑，行业遭遇诚信危机，不少从业者感到焦虑。

　　工作组深入分析情况，全面衡量利弊，广泛征求当地工会和政府相关部门意见，果断决定：发挥工会优势“雪中送炭”，通过举办肇庆市首届互联网营销师（珠宝玉器行业）职工职业技能竞赛，引领带动行业专业化、规范化发展，向外界展示积极正面、健康有序的形象，帮助行业重树信心，以实际行动解答“工会是干什么的、加入工会有什么好处”的疑虑。

　　针对直播电商特点，工作组运用互联网思维，依托省总“粤工惠”客户端和抖音、快手、微信等网络平台开展“云竞赛”，设置小程序入会报名参赛、网络海选等环节，难度和挑战逐步升级，奖励逐步加大，迅速引起了当地直播电商从业者们的兴趣和关注，仅两周时间就有2148名选手报名参赛，有4家企业主动登门找到工作组，申请全员入会、全员参赛。

　　工作组通过创新开展竞赛活动，直接带动当地7家电商直播头部企业主动建会：7月13日，小刘珠宝建会，人数247人；7月14日，对庄倾城建会，人数27人；7月19日，佳佳翡翠建会，人数100人；7月24日，举石珠宝建会，人数127人……

　　为组织好肇庆首届互联网营销师（珠宝玉器行业）职工职业技能竞赛，工作组高标准周密组织、细致周到竭诚服务。将按程序授予冠军肇庆市五一劳动奖章和“技术能手”称号；短视频和理论考试均合格的选手将获相应技能项目三级/高级工证书。此外，利用新媒体矩阵营造极佳的网络传播效应，为每一位选手精心设计制作专属宣传海报。

　　在9月16日举行的总决赛上，分别进行了视频创推组和直播销售组的比赛，选手们展开了激烈对决。视频创推组通过短视频的表现形式，展示玉石产品的品质和韵味。直播销售组则是由主播在限定的时间内展现自身专业，并现场回答评委提问。

　　“很感谢竞赛提供的平台，让更多的人关注到我们，也鞭策我不断学习提升，为推动行业健康发展贡献力量。”直播销售组冠军选手、来自四会佳佳翡翠有限公司的徐博说。

　　据介绍，这是肇庆市首次对职工职业技能比赛进行网络直播，共吸引了超过15万人观看。竞赛题目中加入了《工会法》《网络主播行为规范》等知识，强化从业人员规范意识，加深对工会认知了解。通过竞赛充分展示了工会有实力有担当有作为的形象，获得行业组织、广大商家和从业群体的充分信任、积极评价和高度认可，形成了以赛促教、以赛促学、以赛促建的良好局面。

作者：admin

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