近日，有快手员工在脉脉上发布消息称，快手12月开始劝退低绩效员工。相关话题也随后登上微博热搜。
有快手内部员工提出质疑表示，直接裁员公司需要支付N+1经济补偿金，因此先从绩效打C开始。
此外，有快手员工分享了快手的绩效档次标准，快手将绩效分为SABC四个标准，C为最低绩效标准。
16 薪是 12 薪 + 4 个月年终奖，年终奖不同的部门也不同，平均来说都能拿到 4个月。
签字费和股票因人而异，部分同学才有：签字费 4w，股票 12w 分四年发完。
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